Focus sur les bonnes postures au quotidien, cibler des TMS selon les professions, apporter une réponse aux maux du corps et détendre son esprit.
30/45mins selon format/besoin.
Inspirées des neurosciences, du yoga et de l'Ayurvéda, faites des pauses courtes mais intelligentes pour améliorer votre quotidien et prendre de nouvelles bonnes habitudes ! (20mins)
L'organisation du travail est fondamentale pour préserver son efficience et gagner en bien être. Découvrez les méthodes de coaching en développement personnel.
Séance de 30-45mins selon besoin.
Découvrez une nouvelle manière de travail pour stimuler la performance de votre entreprise.
Le programme RELEASE STRESS FOR HUMAN HAPPINESS est un accompagnement révolutionnaire pour incarner le monde du travail de demain... en remettant l'humain au coeur de l'efficience professionnelle.
Délicieux mélange de coaching, de gestion du stress et de développement personnel, ce programme vise à remobiliser le tissu social dans l'entreprise en réveillant l'intelligence émotionnelle et collective.
Le capital humain constitue la force de votre groupe. Remobilisez les et augmentez votre efficience grâce à cette approche holistique et globale.
Des collaborateurs heureux... c'est aussi plus de dynamisme, d'investissement et une croissance garantie pour vos activités futures : celles qui construiront l'avenir du monde.
Forte de mes expériences professionnelles, tour à tour dans le domaine social puis dans la justice puis actuellement dans les ressources humaines, connaissant les enjeux socio-économiques du marché du travail; j'ai pris conscience de l'importance de la qualité de vie au travail. Surmenage, surcharge. Un jour, j'ai contemplé le revers de la médaille en accusant physiquement et émotionnellement un burn-out.
C'est ainsi et grâce à cela que j'ai reconsidéré ma vie, mes priorités et mes besoins et que j'ai le plaisir aujourd'hui de vous proposer mon expertise sur la gestion du stress et des émotions: la place du bien être au travail.
Le stress et les maux de dos sont actuellement les troubles générateurs du plus grand pourcentage d'arrêts maladies. Les chiffres parlent d'eux même: 53% des salariés subissent un stress régulier au travail contre 65% des managers (chiffres clefs du baromètre climat social et qvt du cegos en 2018) sans parler en détails de l'absentéisme dû aux Troubles Musculo-Squelettiques (TMS)...
Le présentéisme n'est une réponse que s'il est qualitatif... Sinon il s'avère aussi couteux que son opposé.
Aujourd'hui, on sait pourtant qu'un salarié heureux au travail est 30% plus productif !
Comment mettre le potentiel de vos salariés au service de leur créativité et ainsi améliorer votre productivité? Je vous livre un guide clef en main.
La qualité de vie au travail fait sens depuis quelques années désormais afin de permettre au salarié de trouver un équilibre perso-professionnel en lui accordant du temps, un cadre de travail plus cosy, des services et une forme de confort lui permettant de se sentir en sécurité un peu "comme à la maison".
Offrir du temps de sensibilisation à vos collaborateurs est un gage d'attention et d'engagement, un acte valorisant fort symbole de pérennisation.
En ce sens, je mets à votre disposition de nombreuses interventions telles que :
- des conférences sur l'hygiène de vie au travail initiées par les médecines alternatives douces naturelles : comment bien se nourrir au travail?
- des ateliers pratiques (sur la gestion du stress, des émotions, des conflits, gestes et postures ...)occasionnelles ou réguliers,
- des ateliers de sensibilisation : TMS, RPS, outils digitaux, techniques d'optimisation du potentiel (TOP)
- des ateliers de coaching (team building, psychologie du travail, profil de personnalités, change management...)
- de la facilitation lors de vos réunions, séminaires afin d'optimiser l'attention et les compétences de vos collaborateurs...
Nous définissons ensemble vos besoins et adaptons notre réponse en conséquence.
Et si le bien-être devenait la clef de réussite de l'entreprise de demain?
Aujourd'hui, plus que jamais, il est temps de revoir notre manière de travailler en réinvestissant dans l'humain. Le bien-être au travail c'est plus de 30% d'optimisation de production et de compétences.
Découvrez ce programme d'accompagnement unique de 10h (ou plus!) conçu pour épauler les entreprises dans leur politique de transformation. Le seul programme adaptable à TOUS les métiers.
Comment conjuguer efficience professionnelle et valorisation du capital humain?
Comment réinvestir et dynamiser ses équipes post-crise?
Release stress for human happiness répond à vos besoins en conjuguant des outils venant du coaching, des TOP*, du yoga adapté et thérapeutique et de la sophrologie... un combo de bien-être à portée de tous.
Demandez la brochure et découvrez toutes les prestations incluses.
L'humain c'est l'entreprise de demain.
Et si le bien être faisait partie intégrale de la qualité de vie au travail? Remettre l'épanouissement personnel au coeur de l'efficience professionnelle c'est renouveler notre vision actuelle du travail et remettre l'humain au coeur de nos préoccupations.
C'est ce que je vous propose à travers des ateliers thématiques ciblés selon vos besoins (TMS, QVT, gestion du stress, coaching de groupe, engagement et valeurs...) pour redonner du sens à l'investissement personnel et permettre à chacun de s'épanouir au travail.
L'entreprise est la somme de multiple individualités, prenons en soin. Cultivons ensemble ces potentialités pour un meilleur demain au service de la créativité.
Tarif à définir selon cahier des charges : me contacter
"Je travaille à être heureux, c'est le plus beau des métiers."
Roland De Lassus